為深入貫徹落實黨的二十屆三中全會和習(xí)近平總書記考察寧夏重要講話精神，按照寧夏建投黨委《關(guān)于奮力實現(xiàn)全年發(fā)展目標“百日攻堅戰(zhàn)”的實施方案》要求，寧夏建工建立“百日攻堅臺賬”，全面開展“百日攻堅專項檢查”，寧夏建工紀委“靶向”監(jiān)督，向所屬各單位下發(fā)工作提示函7份，涉及17條具體問題，確?！鞍偃展浴惫ぷ黜樌七M，切實做到日常監(jiān)督精準化、工作推進科學(xué)化、責任落實常態(tài)化。
精準把脈，突出重點。按照寧夏建投黨委實施方案要求，根據(jù)日常監(jiān)督重點任務(wù)，寧夏建工紀委對各單位進度滯后、實效不顯的具體工作進行“條目化梳理”，“一企一單”清晰明了、準確地反映各單位在“百日攻堅”推進中存在的問題和不足。制發(fā)的《工作提示函》聚焦成本管控、分包單位比選、安全文明施工、質(zhì)量、施工進度等6個方面，既提示了普遍存在的共性問題，又指出了個別單位突出的個性問題，督促各單位開展問題整改工作，既抓統(tǒng)籌、又抓重點，既抓當前、又抓長遠。實地督導(dǎo)，壓實責任。為進一步壓實整改責任，寧夏建工紀委協(xié)調(diào)總部各部室和高級技術(shù)專家，到所屬各單位開展“一對一”實地指導(dǎo)，針對《工作提示函》所列問題逐項提出工作建議，找準“病灶”的同時開出“良方”，指導(dǎo)各單位聚焦短板弱項精準施策，明確整改時限和責任人，切實達到提醒告知和傳導(dǎo)壓力的雙重效果。閉環(huán)管理，確保質(zhì)效。寧夏建工紀委持續(xù)對所屬各單位問題整改情況進行跟蹤督導(dǎo)，對落實遲緩、整改不力、效果不好的，進一步采取談話提醒、掛牌督辦、批評教育等方式，督促限期完成整改，特別是緊盯所屬各單位“一把手”和關(guān)鍵少數(shù)，積極引導(dǎo)發(fā)揮榜樣示范作用，形成“一把手”親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，層層傳導(dǎo)壓力，匯聚工作合力，實現(xiàn)各項工作“PDCA”閉環(huán)管理，以“沖刺沖鋒”的姿態(tài)和“決戰(zhàn)必勝”的信心，確?！鞍偃展浴比蝿?wù)全面完成。
下一步，寧夏建工紀委將繼續(xù)堅守“監(jiān)督的再監(jiān)督”職責定位，圍繞“百日攻堅”行動，壓緊壓實黨委主體責任，形成一級抓一級、層層抓落實的責任體系，同時，與黨委及各部室同頻共振、同向發(fā)力、合力攻堅，凝聚合力，提升監(jiān)督效能，助推“百日攻堅”行動有力推進。
供稿：何春昱
編輯：馬植
審核：張生龍
